Ein Job kann über Jahre ausgeübt werden, der Gelegenheitsjob dauert lediglich wenige Stunden oder Tage. [3]
Arten
Typische Gelegenheitsjobs sind insbesondere Babysitter, Bote, Erntehelfer, Fahrer, Hilfsarbeiten, Pförtner, Reinigungskraft, Saisonarbeit, Türsteher oder Zeitungsbote. Etymologie
Das Wort Gelegenheitsjob (Plural Gelegenheitsjobs) war bis 2006 nicht im Duden enthalten. Gelegenheitsarbeit: Bedeutung, Definition, Beispiele - Wortbedeutung.info. Ab 2006 wurde dann der Begriff erstmals mit "Gelegenheitsarbeit" in den Duden aufgenommen, da der Anglizismus "Gelegenheitsjob" zu dieser Zeit nur in Verbindung mit einer neu etablierten Jobbörse für Nebenjobs (in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit) unter dem Namen in der elektronischen Kommunikation verwendet wurde. 2007 wurde das Wort durch die Häufigkeit der Suchanfragen im Internet und vermehrter Anglizismen wie " Minijob " oder " Gleitzonenjob " redaktionell in den Duden aufgenommen. [4]
↑ Ferialjobs sind nur dann Gelegenheitsjobs, wenn sie zeitlich sehr begrenzt sind wie dies zum Beispiel bei einer einwöchigen Beschäftigung im Rahmen eines Festes anzunehmen ist
↑ Studentenjobs sind nicht automatisch Gelegenheitsjobs, sondern können auch die Ausprägung einer Vollzeit- oder Teilzeitbeschäftigung annehmen.
- Gelegenheitsarbeit: Bedeutung, Definition, Beispiele - Wortbedeutung.info
- Berufliche Tätigkeit, Arbeit, Gelegenheitsarbeit | Deutsch | Repetico
- Schwarzarbeit - Wirtschaftslexikon
Gelegenheitsarbeit: Bedeutung, Definition, Beispiele - Wortbedeutung.Info
Gelegenheitsjob (aus Gelegenheit und englisch job, "kurzfristige Arbeit") ist in der Wirtschaft der Anglizismus für eine nur kurzfristige Beschäftigung, die keine besondere Berufsausbildung oder Qualifikation erfordert und der Erzielung eines Erwerbseinkommens dient. Allgemeines [ Bearbeiten | Quelltext bearbeiten]
Gelegentlich bedeutet in diesem Zusammenhang eine zeitlich befristete Tätigkeit (z. B. : Ferienjob [1]) oder eine in unregelmäßigen Abständen ausgeübte Arbeit (z. B. Schwarzarbeit - Wirtschaftslexikon. : Studentenjob [2]). Dieser Definition zufolge bedürfen Gelegenheitsjobs, anders als Nebenjobs, keiner hauptberuflichen Tätigkeit der Person, stehen aber auch nicht im Widerspruch dazu. Das essentielle Zuordnungskriterium ist die Unregelmäßigkeit. Im allgemeinen Sprachgebrauch werden die Begriffe aber auch synonym verwendet. Die Abgrenzung des Jobs vom Gelegenheitsjob besteht darin, dass beim Job meist eine gewisse Berufsausbildung oder Qualifikation erforderlich ist, so dass beim Gelegenheitsjob eine Personaleinführung nicht notwendig ist ( englisch learning by doing).
Berufliche Tätigkeit, Arbeit, Gelegenheitsarbeit | Deutsch | Repetico
Vorsicht: Der Einwand, die berufliche Bedingung wäre nicht gleichwertig oder annähernd gleichwertig für den Schadenseintritt, führt in die Irre. Nach der Rechtsprechung des Bundessozialgerichts kann auch eine prozentual, d. verhältnismäßig niedriger zu wertende Bedingung sehr wohl mitursächlich sein, BSG in NJW 1964, 2222. Hinweis: Es gibt im Unfallversicherungsrecht also beim Kausalzusammenhang keine 50%-Hürde. Gleichwohl läßt man insbesondere im Süddeutschen Formulare von Beweisbeschlüssen in Benutzung, in welchen der Gutachter irreführend nach der Gleichwertigkeit oder annähernden Gleichwertigkeit der beruflichen Einwirkung gefragt wird. Tip: Nehmen Sie dies nicht hin. Berufliche Tätigkeit, Arbeit, Gelegenheitsarbeit | Deutsch | Repetico. Wollte man also eine Mitursache prozentual gewichten, so kann also sehr wohl eine mindergewichtige Ursache von
30%, meinethalben auch 20% wesentlich mitursächlich sein. 1. 11 Die Wesentlichkeit der Mitursache
1. 12 Neu: Die sogenannte "finale Handlungstendenz" im Widerstreit zur gewohnheitsrechtlich anerkannten Kausalitätsnorm
1.
Schwarzarbeit - Wirtschaftslexikon
Zwei Fragen aus dem Bereich lauten:
" Welchen höchsten allgemeinen Schulabschluss haben Sie? " " Welche beruflichen Abschlüsse oder Hochschulabschlüsse haben Sie? " Dabei zielt der Fragebogen nicht nur auf Volljährige. Die Interviewer stellen auch Fragen zu Minderjährigen, die noch zur Schule gehen und im Haushalt des Befragten leben. Minderjährige selbst sind allerdings nur auskunftspflichtig, wenn sie einen eigenen Haushalt führen. Ansonsten müssen die volljährigen Haushaltsmitglieder für die Minderjährigen Auskünfte abgeben. Zwei Fragen lauten:
"Waren Sie in der Woche vom 9. bis 15. Mai 2022 Schülerin/Schüler einer allgemeinbildenden Schule? " "Welche Schule besuchten Sie in der Woche vom 9. Mai? " Die Antwortmöglichkeiten reichen von Grundschule, Förderschule bis zum Gymnasium. Auch welche Klasse das Kind oder der Jugendliche besucht, wird abgefragt. Fragebogen Zensus 2022: Arbeitsleben und Arbeitslosigkeit
Auch für das Arbeitsleben der Menschen in Deutschland interessiert sich das Statistikamt.
Die Interviewer fragen zum Beispiel, welcher Tätigkeit man nachgegangen ist. Auch in welcher Branche der Betrieb tätig ist, in dem der Befragte arbeitet, steht auf dem Fragebogen. Wer nur eine Stunde in der Woche arbeitet, muss sich auch dazu äußern: " Haben Sie in der Woche vom 9. Mai 2022 mindestens eine Stunde gegen Bezahlung gearbeitet? " Manche Menschen arbeiten im eigenen Familienbetrieb ohne hierfür Lohn zu erhalten – zum Beispiel im Restaurant, im Hotel oder in Gaststätten. Wie viele Menschen das insgesamt sind, wollen die Statistiker mit dieser Frage aufklären:
"Haben Sie in der Woche vom 9. Mai bis 15. Mai 2022 mindestens eine Stunde unbezahlt im familieneigenen Betrieb gearbeitet? " Wer in der Woche vor dem Stichtag Urlaub hatte, krank war oder in Elternzeit weilte, sollte sich das für den Fragebogen merken. Denn das Statistikamt stellt hierzu eine genaue Nachfrage:
"Aus welchem Grund haben Sie in der Woche vom 9. Mai 2022 nicht gearbeitet? " Die Antwortauswahl ist groß und reicht von Urlaub, Krankheit, berufliche Weiterbildung bis zum Mutterschutz oder Elternzeit.